于广陵副局长寄语812队职工代表

生于忧患   死于安乐

于广陵副局长寄语812队职工代表

4月19日队十三届二次职代会上，副局长于广陵出席会议，并在会议结束前作重要讲话，在充分肯定2017年里取得的各项成绩的同时，对我队如何实现转型发展提出六点建议。

一要进一步弘扬职工的主人翁精神，发展好维护好职工利益。要充分认识到工会工作与行政工作、党建工作的一致性，单位利益和个人利益的一致性。二要加强党的领导，发挥“三大作用”。党委要加强对经济工作的领导，主动参与单位“三重一大”决策，将党建工作与单位的中心工作结合起来，切实发挥好“三大作用”。三是要认清形势，认识自我，增强危机感和紧迫感。队作为公益二类事业单位，过渡期后人均4.5万／年的拨款只够缴纳职工各项保险，队伍的生存面临考验，尤其当前找矿业投入锐减、环保政策骤紧等严峻形势，对812队冲击巨大，队找矿的主业优势变成了劣势，工业企业生存堪忧。队7个经营实体除地勘院外，盈利能力低下，对事业费依赖非常大，离开队补贴无法生存。相比之下，与局其他单位在发展上有较大差距，812队发展的差距还很大。四是要解放思想，改革创新，提高企业经营管理水平。过去队找矿形成部分单位和职工满足于“小富即安”，不思进取，要有“生于忧患，死于安乐”思想。进一步解放思想，加快企业化，减少实体对大队依赖，主动适应市场生存。五是要加快产业结构调整。干什么是方向性的问题，我们必须向“大地质”转变，局里推出了“四大平台”建设，都是朝阳产业，队要积极融入。现有看不到希望的企业，要及时处理，长痛不如短痛。六是要加快转变经营管理方式。二公司、建安公司要加快经营型向管理型转变，要发挥自身优势，用好局级平台，整合社会资源，向江浙先进的地勘单位学习，尽快实现经营管理方式的转变。（队宣传科）